Estatístico (estatística aplicada)
| CODIGO | 211210 |
| OCUPACAO | Estatístico (estatística aplicada) |
O código CBO 211210 classifica oficialmente a ocupação de "Estatístico (estatística aplicada)" conforme a estrutura do Código Brasileiro de Ocupações, publicado e mantido pelo Ministério do Trabalho e Emprego (MTE). Ele é a referência obrigatória para todas as relações de trabalho formais no Brasil.
O CBO 211210 pertence à família 2112 – Profissionais de estatística e afins. O preenchimento correto deste código é mandatório nas transmissões do eSocial (eventos S-2200 e S-2300), nos informes da RAIS (Relação Anual de Informações Sociais) e nos registros mensais do CAGED (Cadastro Geral de Empregados e Desempregados).
Impactos Legais e Trabalhistas do CBO 211210
A escolha correta do CBO 211210 impacta diretamente no enquadramento sindical do trabalhador, nas convenções coletivas de trabalho (CCT/ACT) aplicáveis e nos benefícios legais vinculados à categoria. Além disso, o INSS e a Receita Federal cruzam os dados do CBO com o salário informado para detectar divergências e indícios de sonegação trabalhista ou previdenciária.
Perfil Ocupacional — CBO 211210
Comunicar-se: Interpretar resultados das análises de dados; Elaborar material para apresentação dos resultados; Elaborar relatórios técnicos.
Construir instrumentos de coleta de dados: Escolher forma de coleta; Selecionar variáveis; Estruturar instrumentos de coleta; Ordenar variáveis segundo estratégia de coleta; Redigir instruções de coleta e preenchimento; Realizar teste piloto; Redigir material de divulgação da pesquisa; Treinar entrevistador e pesquisador.
Criar banco de dados: Selecionar variáveis componentes do banco de dados; Criar dicionário de dados; Estabelecer nível de agregação a ser disponibilizado; Descrever conteúdo dos dados (meta-dados); Acrescentar variáveis ao banco de dados; Atualizar dados; Avaliar qualidade do banco de dados; Dar suporte na utilização dos bancos de dados.
Demonstrar competências pessoais: Demonstrar raciocínio matemático; Demonstrar raciocínio lógico; Demonstrar capacidade de síntese; Demonstrar organização; Demonstrar objetividade; Desenvolver capacidade analítica; Desenvolver perspicácia; Demonstrar capacidade de observação; Demonstrar capacidade de comunicação; Demonstrar capacidade de trabalhar em equipe; Demonstrar empatia; Demonstrar capacidade de flexibilidade; Demonstrar capacidade de negociação.
Desenhar amostras: Dimensionar universo da pesquisa; Definir cadastro; Compor cadastro; Desenhar plano amostral; Definir tamanho da amostra; Selecionar amostra; Definir fator de expansão do resultado; Calcular precisão da amostra.
Desenvolver sistemas de codificação de dados: Definir plano de classificação; Definir nível de agregação dos dados; Criar tabela de códigos; Atualizar tabela de códigos; Estabelecer codificação de identificação do questionário.
Planejar atividades de pesquisas: Identificar a demanda; Definir tipo de pesquisa (amostral, censitária, experimental, etc.); Elaborar cronograma; Listar equipamentos e recursos computacionais; Listar suprimentos; Listar recursos humanos; Planejar trabalho de campo (coleta, supervisão, etc.).
Processar dados: Elaborar sistema de entrada de dados; Criticar dados (validade, consistência e estatística); Elaborar métodos de imputação de dados; Definir processo de tabulação; Desenvolver programas de processamento, tabulação de dados; Tabular dados.
Recomendamos veementemente que você valide o enquadramento fiscal da operação "Estatístico (estatística aplicada)" juntamente com a sua assessoria contábil de confiança. Decisões baseadas puramente em tabelas autônomas podem não prever isenções estaduais temporárias ou benefícios exclusivos do seu segmento, ocasionando perdas financeiras silenciosas.